"Cadres par ici la sortie!"
Guide servie en milieu hostile
Editions First 2007
ISBN:978-2-7540-0421-3
de Françoise Eiera-Dabo
avec Jean-Claude Picot

avec quelques extraits:

p.16 "Aujourd'hui (2007) c'est clair la donne a changé : il suffit de
regarder autour de soi pour constater que le licenciement négocié est
devenu un Graal réservé aux plus chanceux ou à ceux ayant la plus forte
capacité de nuire. Les autres ? Il se voient administrer un traitement
de choc que ne désavouerait pas la production de Koh Lanta. A défaut de
pouvoir les obliger à déguster du cafard grillé - mais ça peut venir -
leur hiérarchie se met soudain à leur faire avaler de pleins seaux de
couleuvres de moins en moins digestes, à les submerger de tâches de plus
en plus absurdes ou irréalisables jusqu'à ce que l'écoeurement et
l'épuisement fassent leur oeuvre pour les précipiter vers la sortie. Et
si d'aventure le traitement tarde à produire ses effets, il n'est pas
exclu que se déclenche brusquement une procédure accélérée d'escamotage:
un bon licenciement pour faute assorti d'une mise à pied conservatoire
et les voilà disparus du payasage".
...
p.18
"un constat clairement posé par un autre rapport effectué pour le
ministère de l'Emploi où l'on apprend que "tensions et humiliations"
afin de provoquer une démission ou "mettre à terre une personne" en la
licenciant pour une faute imaginaire font désormais partie des
stratégies classiques des directions d'entreprise souhaitant réduire
leurs effectifs". Une utilisation bien particulière du licenciement pour
motif personnel (LMP) qui touche en priorité les cadres et s'observe le
plus souvent dans les grandes entreprises et le secteur des nouvelles
technologies"
...
p.20 "tous les cadres sont parfaitement au courant de l'existence de
pratiques humaines peu reluisantes, mais curieusement, peu accptent de
réaliser "pour de bon" qu'elles puissent se concrétiser sur leur propre
personne"

p.35 "Facteur de risque supplémentaire: vous aimez votre travail
...plusieurs chercheurs en psychologie ou médecine du travail -
Christiane Kreilow et Philippe Davezies - pour ne citer qu'eux ont en
effet mis en évidence à quel point le souci de produire un travail de
qualité constitue aujourd'hui un facteur majeur de vulnérabilité".

p39 "..Or par les temps qui courent, passer pour un emêcheur de tourner
en rond voire quelle horreur, pour quelqu'un qui ne joue pas le jeu,
n'est pas forcément très prudent.

p.69 Les "coucous managers"...Intellectuellement médiocres, ils ne
peuvent guère compter que sur leur habileté à vampiriser le travail
d'autrui - compétents eux - et sur leur habileté à rayer du paysage ceux
qui auraient des vélléités de résistance. Ils auraient tort de s'en
priver: l'évolution de la société vers la rivalité et
l'instrumentalisation de l'autre font désormais apparaitre leur capacité
à manipuler et leur absence de scrupule comme de vraies qualités de
"stratège". Pour s'en convaincre il suffit d'allumer sa télé.

...
p.70 "Comble de malchance le "coucou manager" est une espèce qui se
reproduit à toute allure. Il suffit qu'il en arrive un à la tête d'une
organisation pour qu'il recrute une ribambelle de ses congénères qui
auront tous le même profil: un Q.I de poulet mais un bec très acéré. Et
surtout un très gros appétit...dans leur système de pensée, talent ou
compétences ne constituent pas des valeurs en soi et ne méritent aucun
respect particulier, pas plus que les individus qui en sont détenteurs.
Ce sont seulement des matières premières dans lesquelles on puise".

p.84 "Opératio Katapult ...alors vous avez compris qui est le chef ? -
surtout si vous aviez commis l'erreur de tiquer devant l'inanité de
certains de leurs propos ou décisions. Dans ce cas là, mettons qu'ils
joignent l'utile - faire place nette - à l'agréable."

...
p.86 "..Inutile de préciser que seuls les naifs peuvent croire qu'être
licencié pour faute suppose d'en avoir commis une".

Commentaire: en 2007 des salariés bloggeurs se sont licencier en France pour faute grave avec mise à pied conservatoire pour avoir dénoncé les mauvaises conditions de travail dans leurs boites (sans citer explicitement leurs boites et sans citer de noms)

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Classement mondial de la liberté de la presse 2007 et internet
Les blogueurs sont désormais menacés avec la même force que les journalistes des médias traditionnels.

Depuis septembre 2006, 26 blogueurs et journalistes en ligne ont été condamnés pour avoir usé de leur droit à la liberté d’expression sur la Toile. Les cas de censure se sont multipliés sur la Toile et de plus en plus de gouvernements ont pris la mesure du rôle essentiel que peut jouer Internet dans le combat pour la démocratie. Les blogueurs sont désormais menacés avec la même force que les journalistes des médias traditionnels et 64 cyberdissidents sont emprisonnés dans le monde à ce jour.

La Chine (163e) reste la plus grande prison du monde pour les blogueurs et les journalistes en ligne.

Sa position dans le classement mondial n’a pas changé depuis 2006. La Chine mène encore une politique très répressive en matière d’Internet. Cinq organismes de censure contrôlent l’information qui circule sur la Toile, à commencer par le gouvernement et le ministère de la Publicité (ancien Département de la propagande). Allant d’un simple astérisque pour masquer un mot « tabou » ( »4 juin« , « Tiananmen« , « aile conservatrice du Parti communiste chinois » etc.) à l’emprisonnement de journalistes en ligne, la censure intervient avant et après la publication d’une information. Depuis le mois d’août 2007, deux cyberpoliciers apparaissent régulièrement sur les écrans des ordinateurs dans les cybercafés afin que les Internautes sachent qu’ils sont surveillés. À ce jour, 50 cyberdissidents sont derrière les barreaux pour leur activité sur Internet.

Le Viêt-nam (162e) a connu la pire vague de répression depuis 2002

Ce pays reste l’un des plus autoritaires et les plus répressifs de la planète en ce qui concerne la liberté d’expression et d’information sur Internet. Au mois de mai 2007, six Internautes militants ont été arrêtés en une semaine. C’est en partie ce qui a valu au Viêt-nam la perte de huit places dans ce classement mondial. L’espoir que le gouvernement avait laissé entrevoir en libérant la plupart des cyberdissidents en novembre 2006 n’était qu’un écran de fumée pour favoriser son entrée dans l’Organisation mondiale du Commerce un mois après. Aujourd’hui, huit cyberdissidents sont détenus dans les prisons vietnamiennes, condamnés pour « propagande hostile » et leurs peines s’échelonnent de trois à douze ans de prison.

L’autocensure au même titre que la censure

Les blogueurs vivent dans les mêmes craintes que les journalistes des médias traditionnels. Les gouvernements prennent des mesures qui leur permettent de maîtriser la circulation de l’information en amont et demandent notamment aux blogueurs de s’enregistrer auprès de leur ministère de l’Information, comme au Bahreïn (118e), où dix-huit sites Internet défendant les droits de l’homme sont bloqués depuis un an. La Malaisie (124e) harcèle régulièrement ses blogueurs et leurs familles et la Thaïlande ( 135e) a adopté une loi sur la cybercriminalité en juillet dernier ordonnant aux fournisseurs d’accès à Internet de conserver les informations individuelles des Internautes pendant 90 jours, qui peuvent être vérifiées par les autorités sans aucun contrôle judiciaire. L’exemple égyptien (151e) du blogueur Kareem Amer reflète l’ambition que nourrit le gouvernement de faire taire ses détracteurs. Bientôt emprisonné depuis un an, il a, selon ses juges, représenté une menace à la « sécurité nationale » en critiquant l’islam sur son blog.

Lire le rapport « Voyage au coeur de la censure d’Internet en Chine » :
http://www.rsf.org/IMG/pdf/Voyageaucoeurdela_censure.pdf

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